AnyRF Kft.

Van információja a cég munkakörnyezetéről? Milyen a légkör? Motiváló a fizetés? Más előnyöket is kínál? Milyen feltételeket kínálnak? Előre is köszönjük!

Az állásinterjún beigértek közül sajnos a legtöbb dolog nem teljesült, vagy ha igen később teljesen meg lett szűntetve. Gondolok itt az év végi bónusz mértékére ( legalább 1 havi fizetés, de inkább több az ígért, ezzel szemben még a zegy havit sem érte el sosem), a kötetlen munkaidőre (őt nem érdekli ki mennyit dolgozik, amíg a munka készen van, ezzel szemben már az elejétől nemtetszését fejezte ki, ha egyszer-egyszer korábban elmentünk, vagy rá mertem nézni a telefonra több óra excelezés után kis pihenő gyanánt, a későbbiekben pedig egyik napról a másikra kötött munkarendet vezetett be, korábban nem lehet kezdeni, túlórának nem szamít bele), feladatkörökre (a tervezés időigényes, de szaktudást nem igénylő részeire, amikről azt mondta, hogy nem a mérnökök, hanem erre a feladatra külön felvett rajzolók, diákok lesznek felvéve, végül ugyanúgy nálunk kötött ki). A munkák végeláthatalan mennyiségben lettek ömlesztve, műszaki bejárás mellőzése, jólvanazúgy megoldások, majd ha jöttek a negatív visszajelzések a megrendelőtől, a felelőség áthárítása a mérnökökre. Ha ő (a főnök) ment el felmérésre, az anyag átláthatatlan lett, hiányos, gyakorlatilag használhatatlan. Az általa készített munkák silány minőségűek, több területet is elvesztett emiatt a cég, és ezeken a részeken csak ő dolgozott, nem lehet másra fogni.
A fizetés jelentős része feketén megy, vagy napi bejeltéssel szórakozás diákoknál, míg ő céges számlákra újítja fel a lakását, panaszkodik, hogy nem megy jól a cég, mikor év végén 80 milliós osztalékokat vesz ki, a másik cégénél (a két cég egyy irodában található), a céges autókkal megy a biztosítási csalás. 
Még rengeteg mindent fel lehetne sorolni.

Nagyon nem ajánlom. Toxikus a légkör, a mérnökök túlterheltek, ezen pedig nem akar változtatni, mert nem érdekli. Az általa például bejárásokról készített anyag kritikán aluli, mert csak az érdekli, hogy minél hamarabb pénzt lásson belőle, így ne számíts arra, hogy magas szintű munkát fogsz végezni, mivel időd se lesz rá. A kifizetéssel vannak "problémák". A túlórát nem a szerződésben foglalt arányban fizeti ki. A cégtől való távozás esetén semmi korrektre ne számíts. A becenevem az ő szájából hangzott el.